Führung

Beschreibung
OKR (Objectives and Key Results) dient der Festlegung und Erfolgsmessung von Zielen in der Unternehmens- und Mitarbeiterführung. Dieses Video-Training richtet sich an Entscheider, Personalmanager und Agile Coaches und erklärt ausführlich, was OKR eigentlich ist.

Es stellt die Themen «Agile und Lean» im Kontext von anderen modernen Strömungen wie New Work und Management 3.0 vor. Dieser Kurs erklärt dir, was ein Leitbild ist, warum es eines braucht und mit welchen Methoden es entworfen werden kann.

Beschreibung
Als Führungskraft möchtest du mit jedem deiner Mitarbeitenden wie auch mit dem ganzen Team etwas erreichen. Klar definierte Ziele sind ein hilfreiches Werkzeug für dieses Unterfangen.

Aber wie werden Ziele richtig gesetzt? Auf diese Frage erhältst du im Kurs eine Antwort. Ebenso wird dir gezeigt, welche unterschiedlichen Arten von Zielen es gibt und wie du diese erarbeitest - bis hin zu Methoden, wie die Ziele gesetzt, verfolgt und wie du mit verändernden Rahmenbedingungen umgehen kannst. 

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Mitarbeiter zu motivieren gehört zu den zentralen Aufgaben jeder Führungskraft. In diesem Video-Training erfährst du zunächst ein wenig theoretisches Rüstzeug und lernst Motivationsfaktoren und Motivationstypen kennen.

Ebenso packst du verschiedene Werkzeuge und Methoden in deinen Bildungsrucksack, die dir in der Praxis zur Verfügung stehen werden. 

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Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahren gewandelt. Talentmanagement ist zu einem Top-Thema in den Unternehmen geworden. In diesem Kurs für Personalleiter, Führungskräfte, Personalentwickler, Personalreferenten und Talentmanager wird dir vermittelt, welche Faktoren für ein erfolgreiches Talentmanagement entscheidend sind.

Warum sind innovative Talentstrategien für den Unternehmenserfolg so wichtig? Nach einem Überblick über die Begriffe Talentstrategie, Talentmanagement und Talent, werden die Themen Talententdeckung, die Rolle vom Human Resource Management und auch die Entwicklung von zielgruppengerechten Talentmanagementprogrammen vertieft.
 

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Sollen die Mitarbeitenden an unterschiedlichen Standorten bessere Ergebnisse erzielen? In diesem Kurs lernst du, wie ein enges Verhältnis zu deinen Mitarbeitenden aufgebaut und die gegenseitige Erwartungshaltung geklärt wird.

Weitere Inhalte sind die richtige Kommunikation, der Umgang mit Konflikten und die Entwicklung des Teams. Die 5 Top-Herausforderungen und deren Lösungsmöglichkeiten kriegst du obendrauf.

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Im Büro sind wir von Emotionen umgeben. Und das Führungspersonal muss in der Lage sein, diese in Produktivität und positive Beziehungen umzuwandeln.

Wie kannst du die emotionale Intelligenz entwickeln und der emotionale Quotient (EQ) erhöhen, damit dein Team besser geführt und erfolgreicher zusammenarbeitet? Dieses Video-Training zeigt dir, wie es geht.